เมื่อไหร่ที่คุณสามารถลาจากความเห็นอกเห็นใจได้?

2024 ผู้เขียน: Edward Hancock | [email protected]. แก้ไขล่าสุด: 2023-12-16 01:36

พนักงานทุกคนมีสิทธิได้รับ 2 วัน ลาจากความเมตตา ทุกครั้งที่ครอบครัวหรือสมาชิกในครัวเรือนเสียชีวิตหรือเจ็บป่วยหรือได้รับบาดเจ็บที่คุกคามชีวิต NS ความเห็นอกเห็นใจสามารถ นำมาเป็น: ระยะเวลา 2 วันติดต่อกันครั้งเดียวหรือ. 2 ช่วงเวลา ครั้งละ 1 วัน หรือ

ในเรื่องนี้ คุณได้รับวันลาพักผ่อนในสิงคโปร์กี่วัน?

แนวปฏิบัติทั่วไปคือการเสนออย่างน้อย 2 ถึง 3 วัน ของการลาพักร้อนที่จ่ายไป บางบริษัทอาจระบุด้วยว่าคุณต้องส่งใบมรณะบัตร แต่การบังคับใช้กฎนี้ขึ้นอยู่กับบริษัทนั้นๆ

ยังรู้ด้วยว่าการลาจากความเห็นอกเห็นใจจ่ายให้หรือไม่? ขณะนี้ไม่มีข้อกำหนดทางกฎหมายสำหรับนายจ้างในการจัดหา ลาพักร้อน แก่ผู้ที่ทุกข์โศก โดยทั่วไป, การจากลา - เรียกอีกอย่างว่า ลาจากความเมตตา - ประมาณสามถึงห้าวัน คนงานที่เศร้าโศกจะต้องกินในการจัดสรรวันหยุดหรือลาป่วย

ต่อจากนี้ คำถามคือ ความเห็นอกเห็นใจออกจากสหราชอาณาจักรนานแค่ไหน?

ไม่มีการกำหนดจำนวน วัน ที่คุณต้องให้พนักงานของคุณเป็นส่วนหนึ่งของ การจากลา สิทธิในการ สหราชอาณาจักร . Acas แนะนำหนึ่งหรือสอง วัน มีเวลาเพียงพอในการจัดการกับเหตุฉุกเฉิน แต่คุณอาจต้องการให้เวลาพนักงานของคุณมากขึ้นหากพวกเขากำลังเศร้าโศก

กฎหมายเกี่ยวกับการลาจากความเห็นอกเห็นใจมีอะไรบ้าง?

จริงๆแล้วไม่มี กฎ เพื่อปกป้องสิทธิของพนักงานในการ การจากลา . อย่างไรก็ตาม พระราชบัญญัติสิทธิในการจ้างงาน พ.ศ. 2539 ให้สิทธิพนักงานในการหยุดงานเพื่อรับมือกับสถานการณ์ฉุกเฉิน ซึ่งรวมถึงการเสียชีวิตของผู้ที่อยู่ในความอุปการะด้วย ไม่มีสิทธิตามกฎหมายที่จะต้องจ่าย การจากลา.